3月23日，瑞寻高速召开一季度党建工作会议，总结一季度党建工作，安排部署下一阶段党建工作。公司党总支委员、副总经理、工会主席钟伟主持会议，党总支书记、董事长、总经理宋晓军、党群工作部人员、各支委参加会议。

会议系统总结了公司一季度党建工作完成情况、存在的问题及解决措施，并结合工作实际，安排部署二季度党建工作任务，进一步统一思想、真抓实干，扎实推进党建工作取得新成效、迈上新台阶，为公司改革发展提供坚强政治保证。

会议强调，一是加强政治建设，全面提升党建引领力。通过开展系列活动，深入学习领悟党的二十大精神，引导广大党员不断深化理解和认识，不断改进工作方法、丰富实践路径，切实把学习成果转化为加强党性修养的自觉行动、攻坚克难的能力水平。二是加强思想建设，全面提升党建原动力。要持续深入学习贯彻习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神。要创新工作思路和工作方法，各支部要对照标准，严格进行评分，杜绝积分预警趋向形式化倾向。三是要加强组织建设，全面提升基层战斗力。要以创建示范党支部标准为契机，深入推进党建与生产经营双向融合。围绕生产经营重点、改革发展难点、融资贷款堵点、员工关心热点，深化开展“党建＋”工作，形成党总支抓统筹、业务部门抓融合、一线支部抓落实、广大党员争先锋的良性机制。四是要加强队伍建设，全面提升党建执行力。要严把党员发展关，要重视在一线收费员、监控员中发展党员，把生产经营骨干培养成党员，把党员培养成生产经营骨干，力争每个班组都有党员，真正发挥党员带班组的最大效用。五是加强廉政建设，全面提升自我革新力。要把贯彻执行中央八项规定精神、加强作风建设摆在更重要的位置。六是加强群团建设，全面提升党建新活力。要坚持党建带团建，不断加强和改进对团总支工作的领导，要做好产业工人改革工作。围绕公司改革发展目标和中心任务，积极开展合理化建议征集活动和“立足岗位、全员创新”活动，引导产业工人管理创新、技术创新、岗位创新等。

会议要求，要坚持把政治建设放在党建工作首要位置，充分发挥基层党组织政治引领作用，持续抓实重点工作任务落实，列计划，做清单，全面实施清单式管理，加大推进产业工人队伍建设改革力度，创新开展党内活动，结合特殊时间节点，高质量开展“主题党日”等活动；要牢牢掌握意识形态领导权、话语权，增强风险意识、底线思维，下好先手棋，打好主动仗，守好“责任田”；要坚持抓主业、担主责，把抓好党建当作最大政绩，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入，努力锻造一支既政治过硬，又业务精通、本领高强的党建工作队伍。